Phi­lo­so­phie

Zuhö­ren und Lösun­gen fin­den ist unse­re Phi­lo­so­phie. Unse­re qua­li­fi­zier­ten Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­ter suchen zusam­men mit unse­ren Kun­den nach den bes­ten Lösun­gen – so ent­ste­hen ein­zig­ar­ti­ge und nach­hal­ti­ge Pro­duk­te.

Mit­ar­bei­ter -
Ver­ant­wor­tung in der Mit­ar­beit

Der Erfolg unse­rer Unter­neh­men ist der Erfolg unse­rer Mit­ar­bei­ter. Sie betrei­ben unser Geschäft kom­pe­tent, enga­giert und in enger Koope­ra­ti­on mit Kun­den und Ent­wick­lungs­part­nern. Wir schät­zen die­se Leis­tung und daher ist uns kurz­fris­ti­ges Den­ken gegen­über den Men­schen fremd. Das bedeu­tet: Wer sich mit den Anfor­derungen der Unter­neh­mens­grup­pe ent­wi­ckelt, sichert sei­nen Arbeits­platz.

Fach­li­ches Wis­sen sowie wirt­schaft­li­che und ­sozia­le Kom­pe­tenz sind die Grund­la­ge für eigen­ver­ant­wort­li­ches Han­deln. Des­halb för­dern und unter­stüt­zen wir gezielt den Ein­zel­nen mit ­sei­nen indi­vi­du­el­len Talen­ten und Fähig­kei­ten. Wir wol­len, dass jeder, der sich loy­al gegen­über unse­rem Unter­neh­men zeigt, sei­ne Chan­ce erhält.

Wir arbei­ten in einem mit­tel­stän­di­schen Unter­neh­mens­ver­bund. Bei uns bleibt nie­mand anonym. Wir suchen den direk­ten Kon­takt und Aus­tausch unter­ein­an­der. Nur in einer Umge­bung, in der Men­schen sich per­sön­lich gese­hen und berück­sich­tigt füh­len, ent­steht Freu­de an der Über­nah­me von Ver­ant­wor­tung.

Kun­den – Ver­trau­en
in der Zusam­men­ar­beit

Wir haben einen ein­fa­chen Grund­satz: erfolg­reiche Kun­den­be­zie­hun­gen wer­den durch Ver­trau­en begrün­det. Ver­trau­en bedeu­tet für uns: Zuver­läs­sig­keit in unse­ren Zusa­gen und Hand­lun­gen, Fair­ness in gleich­be­rech­tig­ter ­Part­ner­schaft und Glaub­wür­dig­keit durch die Unternehmer­familie Jäger. Von die­sem Anspruch ­sol­len bei­de Sei­ten pro­fi­tie­ren, denn auf die­se Wei­se ent­ste­hen lang­fris­tig ertrag­rei­che ­Bezie­hun­gen zum gegen­sei­ti­gen Nut­zen.

Wir bie­ten unse­ren Kun­den umfas­sen­de Lösun­gen für die uns gestell­ten Auf­ga­ben an. Schnel­lig­keit und die Freu­de, anspruchs­vol­le ­Lösun­gen gemein­sam zu ent­wi­ckeln und stän­dig zu opti­mie­ren, sind die Grund­la­gen unse­res Engage­ments für unse­re Kun­den. Dafür hören wir sehr genau zu und stel­len ihnen die Sum­me unse­rer Erfah­run­gen zur Ver­fü­gung. Auf die­se Wei­se ­wol­len wir den Kun­den die Zusammen­arbeit mit der Jäger Grup­pe so ange­nehm wie mög­lich machen.

Pro­duk­te – Ver­ste­hen in der Pro­blem­lö­sung

Mit Gum­mi sind wir groß gewor­den. Mit inno­va­ti­ven Pro­duk­ten und Dienst­leis­tun­gen sichern wir die Zukunft der JÄGER Group. Wir ver­ste­hen die indi­vi­du­el­len Anfor­de­run­gen unse­rer Kun­den im Detail und über­set­zen die­se in kon­kre­te Lösun­gen.

Wir unter­stüt­zen unse­re Kun­den bei Ent­wick­lung, Fer­ti­gung und Beschaf­fung von maß­ge­schnei­der­ten sowie stan­dar­di­sier­ten Pro­duk­ten aus Gum­mi, Kunst­stoff und Metall. Durch die Kom­bi­na­ti­on unter­schied­lichs­ter Werk­stof­fe und die Inte­gra­ti­on ver­schie­de­ner Funk­tio­nen in ein Bau­teil sichern wir unse­ren Kun­den einen nach­hal­ti­gen Vor­teil gegen­über dem Wett­be­werb.

Bei allem was wir tun, berück­sich­ti­gen wir die kon­kre­ten Zusam­men­hän­ge, in denen unse­re Kom­po­nen­ten Ver­wen­dung fin­den. Als Dienst­leis­ter kom­bi­nie­ren wir unser inter­na­tio­na­les Beschaf­fungs- und Pro­zess-Know-How und schaf­fen auf die­se Wei­se Lösun­gen, die weit über das ein­zel­ne Pro­dukt hin­aus­ge­hen. Auch in Zukunft gehen wir kon­se­quent den Weg der Erwei­te­rung unse­res Leis­tungs­port­fo­li­os in Rich­tung einer inte­grier­ten Pro­blem­lö­sung.

Part­ner – Ver­bind­lich­keit in der Zusam­men­ar­beit

Um unse­ren Kun­den Wett­be­werbs­vor­tei­le zu ­sichern, set­zen wir auf Part­ner, die unse­re ­Kom­pe­ten­zen und Leis­tun­gen gezielt ergän­zen. Wir stel­len hohe Ansprü­che, wenn es dar­um geht, neue Ansät­ze und Ideen gemein­sam zu ver­wirk­li­chen. Ein­haltung ver­ein­bar­ter Pro­zes­se, Qua­li­tät der Lie­fe­run­gen und markt­fä­hi­ge Prei­se sind die Basis. Dane­ben erfor­dert die enge ­Zusam­men­ar­beit ein hohes Maß an Fle­xi­bi­li­tät von uns und unse­ren Part­nern sowie die Ach­tung der beidersei­tigen Inter­es­sen. Ihr Ver­ständ­nis für unse­re ­spe­zi­el­len Anfor­de­run­gen ist eine not­wen­di­ge Vor­aus­set­zung für opti­ma­le Kun­den­lö­sun­gen.

Gleich­zei­tig ver­ste­hen wir Zusam­men­ar­beit auch als eine Ver­pflich­tung von unse­rer Sei­te. Wir ­suchen immer den Men­schen hin­ter der Leis­tung, denn eine per­sön­li­che Bezie­hung schafft gegen­sei­ti­ges Zutrau­en. Für uns gilt das kauf­män­ni­sche Wort, wir ste­hen zu unse­ren Abspra­chen. Damit geben wir Sicher­heit, denn alles, was wir tun, ist auf eine lang­fris­ti­ge und fai­re Part­ner­schaft ange­legt.

Umwelt und Gesell­schaft -
Sozia­le Ver­ant­wor­tung

Unser unter­neh­me­ri­sches Han­deln basiert welt­weit auf der Ach­tung der uni­ver­sel­len Men­schen­rech­te, der frei­en Reli­gi­ons­aus­übung und dem spar­sa­men Ein­satz von Ener­gie und Roh­stof­fen. Dazu beach­ten wir die jeweils gül­ti­gen natio­na­len und inter­na­tio­na­len Bestim­mun­gen und Vor­schrif­ten.

Wir gestal­ten ein siche­res und gesun­des Arbeits­umfeld für unse­re Mit­ar­bei­ter. Wir stel­len sicher, dass in unse­ren Betrie­ben kei­ner­lei psy­chi­sche und phy­si­sche Gewalt ange­wandt wird. Jede Art der Dis­kri­mi­nie­rung und ins­be­son­de­re Kinder­arbeit sind streng ver­bo­ten. Wir neh­men von unse­ren Geschäfts­part­nern kei­ner­lei Geschen­ke oder ande­re Zuwen­dun­gen an und schüt­zen so unse­re Glaub­wür­dig­keit und Unab­hän­gig­keit.

Bei allen Pro­duk­ti­ons- und Dienstleistungsprozes­sen hal­ten wir die Belas­tung von Luft, Boden und Was­ser so gering wie mög­lich. Somit stel­len wir eine nach­hal­ti­ge Unter­neh­mens­füh­rung sicher.